Les solutions proposées

Hébergement

Tous les collaborateurs ont été logés au Domaine de Lanniron, où chacun disposait de sa propre chambre en single. Les petits-déjeuners étaient servis dans le restaurant du domaine.

Restauration

• Apéritif d’accueil : organisé sur place à leur arrivée.
• Pique-nique : préparé par un traiteur respectant toutes les contraintes alimentaires (chaîne du froid, régimes spécifiques).
• Cocktail dinatoire avec animation quiz : gestion des régimes alimentaires spécifiques et ajout d’une visio-conférence avant le dîner.

Jour 1 : Robinson sur les îles des Glénans

Problématiques :

• Transport des bouées nécessaires à l’animation.
• Logistique et temps d’embarquement restreint.
• Autorisation d’organiser une animation sur l’île Saint-Nicolas.
• Contraintes météorologiques et horaires des bateaux.

Solutions :

• Les bouées ont été transportées par un loueur de semi-rigides prêt à relever le défi.
• Organisation minutieuse pour respecter les zones interdites en raison de la nidification d’une espèce protégée.
• Coordination précise des horaires de départ et de retour.
• Une météo favorable a permis une traversée agréable, avec un pique-nique de qualité respectant les régimes alimentaires variés.

Jour 2 : Rallye solex et voitures anciennes

Problématiques :

• Disponibilité des véhicules : trouver suffisamment de solex et de voitures anciennes.
• Passage de la flamme olympique à Quimper, rendant la visite de la ville compliquée.
• Timing : assurer que tout le monde soit à la gare une demi-heure avant le départ du train.
• Stationnement des solex et chargement du semi-remorque.

Solutions :

• Organisation d’un rallye sur mesure avec des énigmes et des épreuves sur un parcours de 25 km.
• Création d’un parcours revenant près de la gare pour faciliter le chargement des solex.
• Gestion des taxis pour les départs anticipés des collaborateurs.
• Finalisation de l’animation à 18h, permettant de prendre un dernier verre au Ceili, un bar connu de Quimper, avant de distribuer des boîtes de repas pour le voyage en TGV.

Conclusion

Grâce à une planification minutieuse, une logistique impeccable et des solutions créatives, nous avons réussi à organiser un séminaire mémorable au Domaine de l’Orangerie de Lanniron. Les activités variées et bien orchestrées, combinées à une gestion attentive des imprévus, ont permis de répondre parfaitement aux attentes du client et des participants.

Pour garantir le succès de vos événements et offrir des moments inoubliables à vos invités, faites appel à notre expertise.

Bien souvent, on nous demande en quoi consiste une animation team-building et quelle différence il existe avec une activité. Un monde les séparent . 

Commençons par le commencement…

Il vous est déjà arrivé de vouloir organiser une sortie avec vos proches ? Pour une occasion, un événement, une sortie entre amis ou en famille. Vous cherchez une activité pour occuper vos enfants ou bien pour vous détendre, pour passer un bon moment.

Vous allez alors vous orienter vers :

• Une séance de cinéma
• Une partie de bowling
• Une sortie en vélo
• Un tour à la piscine
• La visite d’un musée
• Une partie de laser game…

Alors qu’un team-building, c’est plutôt : 

• Une chasse au trésor
• Des olympiades
• Une animation Robinson
• Un escape-game
• La réalisation de voitures en carton
• Un rallye découverte

Les team-building – appelés aussi journées de cohésion – ont un véritable impact sur les collaborateurs et un grand intérêt pour l’entreprise. Ils vont permettrent de renforcer la cohésion de groupe, d’améliorer la communication, d’apprendre à découvrir chaque personne, d’accompagner les nouveaux arrivants…

En somme, ils vont venir révéler vos véritables performances collectives et renforcer les liens. Le tout dans une ambiance hors cadre du travail. 

Une journée de cohésion s’organise. Elle va nécessiter l’intervention d’animateurs, demander un travail conséquent en amont et une bonne organisation de jour J (comptage des points, énigmes créées de toute pièce, matériel nécessaire aux jeux, trophée pour l’équipe victorieuse). Vous n’aurez à vous soucier de rien, tout est prévu (même le plan B ).

Bien qu’il y ait des similitudes entre les activités de loisir et les team building, il existe également des différences en ce qui concerne les prix. Une activité sera comprise entre 12 € et 49 € alors qu’un team building sera entre 25€ et 75 €. Mais il y a aussi la possibilité de mixer les deux : par exemple location d’un catamaran + chasse au trésor sur l’eau, ou encore location de vélo et kayak pour une course d’orientation… les solutions sont multiples.

La Bretagne, quant à elle, est une région magnifique avec ses îles, sa côte, ses ports mais aussi ses lieux légendaires, historiques… Elle regorge de plages, de falaises, de petits villages et d’autres sites parfaits pour une journée de cohésion par les activités de team building.

Kap West Events vous propose son top 10 des lieux situés en Bretagne qui sauront à coup sûr vous séduire et qui mettent en valeur les différents départements bretons que sont le Finistère (29), le Morbihan (56), l’Ille-et-Vilaine (35), ainsi que les Côtes-d’Armor (22).

L’archipel des Ebihens (22)

On vous l’accorde, la Bretagne est réputée pour son temps pluvieux. Mais beaucoup ignorent ses petits coins paradisiaques qui font oublier les aléas climatiques et vous plongent dans la beauté des paysages.

Avec l’archipel des Ebihens, au large de Saint-Jacut-de-la-Mer (Côtes d’Armor), nul besoin d’aller aux Caraïbes pour avoir son petit coin de paradis.  Et un site idéal pour une animation à la Koh Lanta. Mettez-vous dans la peau d’un véritable aventurier et venez découvrir chaque recoin de cette magnifique île.

Brocéliande (35)

Ah Brocéliande…Cette forêt mythique et légendaire où l’on peut marcher sur les pas de Merlin et du roi Arthur… De par sa superficie, elle est aujourd’hui la forêt la plus importante de Bretagne (7 000 hectares). Cartes , rébus, boussoles , énigmes et coffre… Elle est un site idéal pour réaliser, en équipe, une grande chasse au trésor.

Vallée de l’Aulne maritime (29)

Longue de 18 kilomètres, la partie maritime de l’Aulne serpente de Châteaulin à Rosnoën (Finistère) pour finir par se jeter dans la rade de Brest.

Il est alors parfaitement judicieux d’organiser un team building mettant en avant la politique RSE (Responsabilité sociétale de l’entreprise) de votre entreprise. Nous vous proposons une course de voitures ou de bateaux en carton. La cohésion est au cœur de cette animation puisque chaque équipe devra construire, avec l’aide de notre animateur, son propre véhicule. C’est parti, sortez les outils et montez à bord.

Pointe Saint-Mathieu (29)

A 20 minutes de Brest, c’est au pied de cette ancienne abbaye, bordée de falaises, éclairée par l’un de nos majestueux phares bretons et à quelques pas du Conquet (Finistère Nord), que vos équipes renforceront leur cohésion de groupe en participant à l’une de nos chasses au trésor. Challenge, énigmes et épreuves, il est temps pour vous de tout mettre en œuvre pour remporter le trésor.

Village de Poul-Fetan (56)

Une Murder party costumée, ça vous dit ? C’est au cœur d’un petit village breton (Morbihan) aux toits de chaume que vos équipes peuvent se retrouver pour démasquer leurs tueurs, trouver des témoins, et parvenir à résoudre une enquête. 

Il est également possible de participer aux animations déjà prévues sur place, comme, la fabrication de pain, le filage de laine…Vos collaborateurs peuvent vivre un réel moment d’immersion avec un retour en arrière en 1850 en étant à la fois acteurs et observateurs.

Ile aux Moines (56)

Sur cette île située au cœur de la “ petite mer ” (Golfe du Morbihan), séduisante par la beauté de ses paysages, venez challenger vos collaborateurs en parcourant ses plages avec une course d’orientation. Challenge, énigmes et épreuves, il est temps pour vous de tout mettre en œuvre pour remporter la victoire.

Menez Hom (29)

Cette  » montagne  » située en Bretagne (Finistère) – point culminant de la région – domine la rade de Brest et la baie de Douarnenez. 

Avec ses 330 mètres d’altitude, la vue est exceptionnelle.

Ce site est l’un des points de passage obligés dans l’animation  » Aventure Express  » ou plus communément connue sous le nom de  » Pékin Express « . Par équipe de 2, vos collaborateurs devront se rendre d’un point à un autre sans leur propre moyen de locomotion. Qui sera le plus fort au jeu de l’autostop mais aussi aux épreuves rencontrées tout le long du parcours ? 3, 2, 1, le premier arrivé au drapeau a gagné.

Lac de Guerlédan (56)

Pour les plus aventuriers, le lac de Guerlédan vous séduira. Situé dans le Morbihan, il a une superficie de 4 km². Défis sportifs, réflexion et logique, ce lieu vous attend pour vous mesurer à vos collaborateurs et peaufiner votre cohésion d’équipe en participant à nos olympiades. Une multitude d’épreuves plus ou moins sportives mais surtout ludiques vous seront proposées tout au long de l’après-midi.

Bénodet (29)

A 15 minutes de Quimper, Bénodet est LA station balnéaire 5 étoiles du Finistère et elle est très appréciée des Bretons. Positionnée à l’embouchure de la rivière de l’Odet – la plus belle rivière de France selon certains – et face aux îles Glénan, Bénodet se distingue à la fois par la beauté de son littoral ainsi que par la diversité de ses paysages. Un rallye vintage en Combi VW ou en Méhari laissera à coup sûr de merveilleux souvenirs à vos collaborateurs et leur fera vivre une expérience inédite.

Ile de Bréhat (22)

L’île de Bréhat (Côtes d’Armor) est accessible en bateau. Une fois arrivés sur celle-ci, vous aurez à cœur de découvrir ses sentiers, ses criques, et ses plages en la parcourant en vélo. Nous avons imaginé pour vous, un rallye vélo pour parcourir l’île tout en mettant à l’épreuve votre esprit de logique, de réflexion et de  » winner « .

La Bretagne est une région aux milles merveilles, qui regorge d’endroits parfois ignorés. Les activités de team building sont importantes et primordiales pour la bonne entente au sein de vos équipes. Autant qu’ils se déroulent sur de beaux sites que ce soit dans le Finistère, Le Morbihan, l’Ille-et-Vilaine et les Côtes-d’Armor. Voici donc le top 10 selon Kap West Events, des endroits inédits en Bretagne pour la réalisation de vos meilleurs  » espace game  » de team building.

Alors, quelle sera votre prochaine destination ?

Les séminaires d’entreprise ont pour but de rassembler tout ou partie des collaborateurs. Ils visent à former, motiver et souder les équipes des différents services. Souvent étalés sur deux ou trois jours, ceux-ci se déroulent hors des lieux habituels de travail. 

« Mais quelle saison est la plus propice pour les mettre en place ? » Vous vous êtes peut-être déjà posé cette question. Comme vous le savez sûrement, les séminaires favorisent l’esprit d’équipe, encouragent la productivité et servent de levier de formation.

Lors du printemps, les séminaires d’entreprise sont plus faciles à réaliser. Effectivement, les journées sont plus longues, le climat est adapté aux activités réalisables en extérieur et les offres sont plus nombreuses mais aussi plus qualitatives.

Différents types d’activités

Il existe différents types d’activités durant ces séminaires. Il est important de choisir, dans un premier temps, des activités adaptées au profil de vos collaborateurs (multigénérationnelle, sportifs, créatifs…). Il convient également de cibler l’objectif du séminaire car celui-ci va dépendre d’une entreprise à une autre. Il peut être aussi bien culturel, ludique ou bien se dérouler dans des parcs à thèmes. 

1. Séminaires culturels

Ces séminaires correspondent généralement aux entreprises souhaitant découvrir leur pays dans un moment de détente et de convivialité. Ils visent à visiter des monuments historiques et à connaître davantage l’histoire et les traditions de notre pays. Mais pas que !

Effectivement, il est possible également de participer à des fêtes locales et de goûter aux spécialités régionales… Ce type de séminaires permettent un repos total, et peuvent être tout aussi amusant que des séminaires ludiques. 

2. Séminaires ludiques

Pour renforcer l’esprit d’équipe, ces séminaires fun vont être parfaits. Les animations peuvent être aussi variées qu’un aventure express, une chasse au trésor, des olympiades ou encore un Robinson. Il existe une multitude d’activités extérieures à réaliser lors de vos séminaires. 

Ces activités viennent aider à la cohésion d’équipe. Par expérience, qu’il pleuve ou qu’il fasse beau (même si c’est plus agréable), ces activités peuvent être plus ou moins tournées vers le côté sportif… ou pas !

3. Séminaires dans des Parcs

Tout comme les séminaires ludiques, les séminaires à thèmes dans des parcs d’attractions (Disneyland, Astérix, Europapark…) permettent à certains de retourner en enfance. S’il est possible de privatiser certains espaces (en fonction du budget bien évidemment), vos collaborateurs pourront déambuler librement dans le parc en toute détente. Et, au printemps, avec davantage de chance sous le soleil – ou, au pire, sans pluie !

En conclusion, choisir de réaliser ses séminaires au printemps est la meilleure façon pour vous de donner une bouffée d’oxygène à vos équipes. Le climat sera plus propice aux sorties en extérieur, aux activités plus funs, aux éclats de rire ainsi qu’aux bons souvenirs.

Qu’est-ce que le CJD ?

Le CJD (Centre de Jeunes Dirigeants.es) a été créé en 1938 par Jean Mersch. En 2020, le CJD comptait environ 5700 femmes et hommes dirigeants.es et est présent dans 16 pays du monde.

Son idée est de mettre l’économie au service des hommes et des femmes, la clé de la compétitivité, en mutualisant les forces des entreprises pour relancer l’emploi et pérenniser les sociétés.

Pour cela, le réseau utilise l’intelligence collective des entreprises adhérentes en proposant des outils pour se former, échanger et expérimenter.

Ses engagements sont collectifs et touchent toutes les entreprises adhérentes à travers des ateliers et des outils communs. Ils portent sur :

• l’excellence écologique et économique
• l’épanouissement par l’entreprise
• le combat en ce qui concerne les stéréotypes de genre et de sexe dans les structures
• la responsabilité des dirigeants.es d’entreprise envers leur écosystème et leurs parties prenantes

Le CJD met également en avant toutes les actualités concernant le réseau comme « 1 JD (Jeune Dirigeant.e) = 1 alternant » ou encore les événements nationaux pour se retrouver et échanger.

Pourquoi avons-nous rejoint ce réseau ?

Nous avons rejoint le CJD en septembre 2020 pour diverses raisons :

• Tout d’abord, nous connaissions des membres qui nous en ont dit beaucoup de bien ! Il est connu pour être bienveillant et formateur pour les jeunes drigeants.es.
• Le CJD est le seul réseau qui forme les jeunes dirigeants.es dans leur métier.
• Il permet d’échanger des chefs d’entreprise sur des problématiques communes et de partager des expériences et des astuces sur la gestion d’entreprise.
• Nous trouvons également que c’est un réseau actif et dynamique dans ses idées et dans ses actions.
• Les réunions et les événements nous ont permis de rencontrer de belles personnes et des belles entreprises.
• Dans le réseau CJD, il y a de véritables engagements et valeurs au sein de l’association, mais également, au sein des adhérents.es.
• Enfin, c’est un style de management qui nous correspond, avec des dynamiques modernes et proactives.

Comment intégrer le réseau CJD ?

Tout d’abord, il est important de connaître les principes d’intégration des JD lors de l’insertion dans le réseau CJD. Les principes sont simples :

• Partager. Il y a 4 valeurs fondamentales au CJD : la responsabilité, la solidarité, la loyauté et le respect. Il s’agit de partager ses dernières.
• Suivre le parcours JD. Il existe un parcours JD composé de 5 modules d’intégration permettant une meilleure compréhension et insertion dans le réseau.
• Participer. Dans le CJD, il y a des commissions afin de délibérer sur différentes débats et mettre en place des outils pour le réseau avec des plénières mensuelles.
• S’engager. Toutes les entreprises adhérentes doivent s’engager pour un monde meilleur sur l’aspect économique et environnemental.
• S’acquitter. Puisque le CJD est une association, il s’agit ici de verser une cotisation annuelle pour bénéficier des différents services et outils du réseau.
• Se former. Des formations sont mises en place pour que les dirigeants.es d’entreprise grandissent dans leur poste.
• Être informer et/ou participer aux événements. Le CJD met en place, régulièrement, des événements sur tout le territoire. Être présent sur les événements permet de participer et donc d’échanger avec les différents JD.
• Mettre en œuvre. Il est important pour une entreprise d’expérimenter afin de se démarquer. Lorsqu’une entreprise décide de le faire, elle peut partager son expérience avec les JD pour s’enrichir ensemble.
• Respecter. Mettre en place une confiance est très important pour les JD. Elle est basée sur la transparence, la bienveillance et la confidentialité.
• S’interdire. Ici, il s’agit de ne pas utiliser ce réseau à des fins commerciales ou financières.

Si vous êtes intéressé pour intégrer le réseau, le lien vers leur site Internet est ici.

Les teams building originaux sont une manière de marquer les esprits mais également de mettre en avant vos valeurs de façon plus évocatrices en faisant participer vos collaborateurs aux différentes activités.

Les thématiques de team building abordé sont autour de :

La RSE au cœur de votre entreprise

Le ramassage de déchets

Unissez vos équipes autour d’une thématique importante à vos yeux mais aussi pour lète avec un team building ramassage de déchets. Il permettra de mettre les valeurs de votre entreprise en action et de faire participer vos collaborateurs à la mise en évidence de ce qui vous tient à cœur.

L’atelier DIY

Comment fabriquer ses propres produits d’hygiène ? Ou bien, comment recycler vos déchets pour en faire des décorations uniques et à votre goût ? L’atelier DIY est fait pour vous ! Il vous donnera des conseils sur la confection de ce que vous souhaitez, dans la limite du raisonnable (pas de construction de fusée possible, par exemple).

Le green tag

Réaliser une fresque verte ensemble pour décorer vos bureaux tout en mettant en avant vos valeurs et vos engagements c’est possible avec le green tag. C’est un atelier fun et ludique qui laissera libre au cours à l’imagination de vos collaborateurs.

Le vélo Smoothie

Quelques efforts pour obtenir un délicieux smoothie. Voici ce que le team building vélo smoothie vous prodiguera ! Il s’agit de choisir les fruits que vous souhaitez (en fonction de la saisonnalité) et de pédaler que le vélo smoothie pour pouvoir déguster votre boisson.

Le challenge culinaire 0 déchet

Voici un défi qui vous sera utile toute votre vie : le challenge 0 déchet. Nous avons tous connu cette situation où nous avons plein de reste de plat et des aliments entamés mais pas terminé. Dans ce team building, vous apprendrez à utiliser tous ces éléments pour élaborer un repas.

Vive les esprits créatifs

Le théâtre d’impro

Une session de créativité pour vos équipes autour du jeu de rôle en totale improvisation. Donné un thème et travailler sur ce dernier à travers des mini-sketchs. Chacun aura son rôle à jouer sur scène. Cette prestation permet aux collaborateurs d prendre confiance en eux, mais aussi, de révéler leur talent d’acteur au grand jour !

La fresque géante

Construisez votre fresque géante à l’effigie de vos valeurs ou bien d’une thématique qui vous tient à cœur. C’est un projet créatif qui réunira vos collaborateurs autour d’une seule et même idée pour composer tous ensemble une œuvre. Tout le monde peut y participer car l’activité ne nécessite aucune compétence particulière.

La chorale

Tous en cœur pour la chorale d’entreprise ! Cette animation vous permettra de créer une harmonie tous ensemble, de partager un moment convivial et, peut-être, à mettre en évidence des talents cachés de vos collaborateurs. Elle apportera cohésion d’équipe et créativité à vos équipes.

L’atelier de doublage

L’atelier de doublage permet de vous placer à la place de vos personnes de fictions préférées et de pouvoir faire leur voix en suivant les répliques du film ou bien en improvisant leurs paroles. Ce team building apport du fun, de la complicité dans vos équipes et de la communication.

Le graffiti

Une activité fun, ludique et créative pour vos collaborateurs. Elle permet de laisser libre cours à l’imagination de chacun et de pouvoir contribuer à une œuvre collective. Le thème peut être choisi par vos soins ou bien par l’ensemble de vos équipes. Il peut porter sur les valeurs, l’histoire, l’essence de votre structure.

La cuisine, ça fédère

La cuisine moléculaire

Tester vos connaissances de chimistes et de gourmets en vous essayant à la cuisine moléculaire. Accompagnez d’un professionnel, mettez vos collaborateurs au défi de réaliser un plat digne d’un savant culinaire. C’est l’occasion de contribuer à la cohésion d’équipe tout en vous en mettant plein les papilles !

Top Chef

Une animation qui permet de dévoiler les talents de chacun des membres de vos équipes en les mettant à l’épreuve d’un team building Top Chef ! Cette animation permettra à tous de s’amuser ensemble autour d’un projet culinaire qui apportera une expérience ludique et créative à vos équipes. Tous à vos tabliers !

La création de cocktail

Peu importe les goûts et les couleurs, à chacun son cocktail (avec ou sans alcool). Lors de cette animation, vous et vos collaborateurs apprendront à réaliser des cocktails. Ce team building saura vous séduire par ses larges possibilités et permettant d’inclure tout le monde de manière fun et créative.

Le brassage de bière

La bière c’est tout un art. Il vous offre la possibilité de profiter de cette prestation avec vos équipes et de leur permettre de brasser leur propre bière ainsi que de la déguster tous ensemble. C’est une prestation qui mêle convivialité, amusements et cohésion d’équipe.

Le parcours gourmand

Laissez-vous tenter par un parcours gourmand sur la thématique de votre choix. Vous pouvez réaliser ce team building en vous basant sur les spécialités d’une région, d’un pays, mais aussi sur le salé ou bien le sucré. C’est à vous de choisir ! Ce team building apportera à vos collaborateurs de la cohésion, stimulera leur curiosité et les fédérera.

Par ici les sportifs

Intervilles

Vous vous rappelez ce jeu télévisé qui passait sur les chaînes nationales il y a quelques années. Eh bien, il vous est possible de le faire en team building pour vos équipes. Evidemment, nous veillons à votre sécurité. Il vous permettra de réunir vos équipes autour d’un concept fun et ludique, qui mêle la cohésion et l’entraide.

L’esprit commando

C’est parti pour un challenge difficile mais vertueux avec le team building Commando ! Un des team building originaux qui est plein de défis pour vos collaborateurs qui permettra de mettre en évidence leur force de caractère, leur solidarité et leur cohésion d’équipe.

Pékin express

Prêt à vivre la course de votre vie ? A travers un espace défini, ce team building mêlera le stop, les épreuves et les différentes étapes pour arriver au point défini ensemble dans la ville de votre choix. Cette animation apporte de la cohésion à vos équipes, du challenge et du fun !

Robinson

Mettez-vous dans la peau de Robinson Crusoé ! A travers des épreuves, vous aurez pour objectifs de remporter des éléments pour construire votre radeau avec différents matériaux pour ensuite faire une régate tous ensemble. C’est un excellent moyen de contribuer à la cohésion d’équipe, de stimuler la créativité et de souder vos équipes.

Sorties en eau trouble

Tous à l’eau ! C’est un des team building originaux qui représente l’occasion de mettre vos équipes au défi avec des possibilités d’activités comme le canyoning, le rafting, le kayak en eau vive, etc. C’est une prestation qui créera de la solidarité entre vos équipes, de l’amusement et du challenge.

Faire vivre des sensations : l’incentive

5 sens

Vos sens sont essentiels vivre et profiter de chaque instant. Si vous décidiez de partager une expérience permettant de mettre tous vos sens en éveil avec toutes vos équipes ? Ce team building a comme bénéfice de fédérer vos collaborateurs, de les éveiller à leurs différents sens et de stimuler leur imagination.

Le Rallye Vintage

Prêt à voyager dans le passé ? Le temps d’une demi-journée, laissez-vous transporter par les véhicules anciens et des défis funs pour un team building fun, ludique et décalé. Cela permettra de créer des souvenirs marquants avec toutes vos équipes et de les fédérer autour d’une animation spatio-temporelle.

La création de parfums

L’u des team building originaux incentive qui mettra en avant la créativité et l‘originalité de chacun des membres de vos équipes tout en créant un souvenir commun. La création de parfums est un excellent moyen de stimuler vos collaborateurs, de laisser place à leur imagination tout en fédérant vos équipes.

La dégustation d’insecte

Laissez-vous aller à une expérience gustative exotique avec un des team building originaux : la dégustation d’insecte. L’idée est simple : déguster divers insectes avec vos équipes et créer des liens uniques. Cette animation permet de souder les collaborateurs, de marquer les mémoires avec une aventure gustative spéciale et de stimuler la curiosité.

L’atelier VR

L’atelier VR (Réalité Virtuelle) est un team building qui saura surprendre vos collaborateurs avec des aventures et des sensations uniques. Vous pouvez choisir le thème ou l’expérience que vous souhaitez vivre tous ensemble et, par la suite, profiter d’un univers pouvant vous faire voyager. Par exemple, vous pouvez réaliser une descente en ski depuis votre bureau, n’est-ce pas magique ? La VR permet de contribuer à la cohésion et de créer des souvenirs ensemble.

Qu’est-ce que la Marque Bretagne ?

La Marque Bretagne a pour but, comme énoncé précédemment, de promouvoir la région mais aussi de mettre en avant son attractivité, ses innovations et ses engagements.

Elle est accessible aux entreprises, aux associations et aux organismes publics étant attachés à leur territoire et ayant pour objectif de développer leur notoriété en se référant un territoire, celui de la Bretagne.

Pour chaque organisme entrant dans la Marque Bretagne, une charte graphique est envoyée avec toutes les références afin de pouvoir s’y référer et mettre en avant cette marque de territoire. C’est un réseau engagé et ses valeurs sont :

• L’engagement,
• Le sens du collectif,
• L’ouverture,
• L’imagination

Pourquoi avons-nous rejoint ce réseau ?

L’agence événementielle Kap West Events a souhaité intégrer la Marque Bretagne pour plusieurs raisons :

• Nous sommes fiers de notre belle région !
• Pour nous, la Marque Bretagne représente un réel atout en matière de notoriété, de professionnalisme, de qualité du travail fournie et de vie.
• Elle nous permet de rayonner au niveau national en mettant en avant notre participation à l’attractivité et au dynamisme du territoire. Et nous sommes très heureux de participer à ce rayonnement !
• La Marque Bretagne nous permet de garantir notre fiabilité et la qualité de nos prestations.
• L’intégration à un réseau professionnel de qualité et proche de notre agence événementielle. Comme vous le savez (peut-être), le local est pour nous une de nos valeurs les plus importantes, comme expliqué ici.

Les critères d’entrée

La sélection se déroule en 3 étapes, toutes obligatoires, pour entrer dans la Marque Bretagne et bénéficier des avantages :

• La Journée des Candidats : la structure candidate doit participer au moins une fois à l’une de ces journées. Le but étant de faire connaissance mutuellement entre les deux organismes et d’analyser les supports de communication.

• Le dossier de candidature : c’est un dossier classique répondant à 4 questions sur votre structure. Elles portent sur : le lien entretenu entre vous et la Bretagne, l’implication que vous avez sur la région, vos valeurs et votre utilisation de la communication Marque Bretagne.

• L’étude de votre dossier de candidature : l’équipe de Marque Bretagne et le comité de marque étudient chaque structure. A l’issue de cette délibération, vous recevez la réponse concernant votre acceptation ou votre report à l’intégration de la Marque Bretagne.

Si vous souhaitez intégrer la Maque Bretagne, le lien vers le site Internet est ici.

Qu’est-ce que Breizh Event Finistère ?

Breizh Event est une association bretonne permettant de mettre en lien des professionnels issus du tourisme d’affaires et de l’événementiel. Cette association est segmentée par département. L’agence événementielle Kap West Events a intégré le réseau finistérien.

Avec une quarantaine d’adhérents, cette association a pour but de faciliter les échanges entre les différents métiers afin de faciliter l’organisation d’événements pour les professionnels sur le département.

Les professionnels adhérents et le bureau de l’association se retrouvent plusieurs fois dans l’année pour faire le point sur les actualités et partager leur expérience sur ce secteur d’activités. Ces moments permettent de créer du lien entre les différents acteurs du tourisme d’affaires présents sur le département du Finistère.

Les adhérents peuvent être des professionnels ayant :

• Des lieux de réception
• Des prestations d’animations
• Des sociétés de transports / loisirs
• Des prestations techniques
• Des agences

Les valeurs principales sont la qualité et la convivialité au sein de l’association et de ses adhérents pour garantir au client les meilleures prestations possibles.

Les actions mises en place par l’association sont :

• Des événements en interne pour fédérer et créer du lien entre les membres ;
• La participation à certains événements afin de créer des partenariats et d’agrandir le réseau de chacun des membres ;
• Le gain de visibilité des adhérents par Breizh Event Finistère (le site internet, les réseaux sociaux, le book adhérents, etc.) ;
• La mise en contact entre des clients et des professionnels du tourisme d’affaires et de l’événementiel pour répondre au mieux aux besoins et demandes.

Pourquoi nous avons rejoint ce réseau ?

Nous avons rejoint l’association Breizh Event Finistère pour plusieurs raisons :

• Tout d’abord, pour Kap West Events, c’était évident et naturel d’intégrer un club d’entreprises spécialisées dans le tourisme d’affaires et l’événementiel.
• Breizh Event Finistère est une association dynamique et conviviale. En pleine reconstruction, elle a impulsé un nouvel élan.
• Aussi, elle regroupe de nombreux métiers de l’événementiel, ce qui permet aux adhérents de partager leur expérience, de booster les événements sur le département du Finistère, lequel dispose de nombreux espaces pour créer des événements sur-mesure pour chaque entreprise.
• De plus, Breizh Event Finistère représente tous les métiers du tourisme d’affaires et de l’événementiel. Ce qui permet d’élargir son réseau tout en faisant confiance aux adhérents loués pour leur professionnalisme et la qualité de leurs prestations. Mais également, de se retrouver tous ensemble afin de discuter des problématiques de nos secteurs.
• Enfin, Breizh Event a des associations dans les autres départements bretons, ce qui permet également de pouvoir échanger avec des acteurs présents dans le Morbihan, l’Ille-et-Vilaine et les Côtes-d’Armor.

Comment devenir adhérent à Breizh Event Finistère ?

Pour adhérer à l’association Breizh Event Finistère, il suffit de verser une cotisation (calculée en fonction du chiffre d’affaires de l’entreprise) et d’envoyer un mail pour présenter son entreprise à l’association en veillant à respecter les critères suivants :

• Avoir le siège social de son entreprise, ou un bureau secondaire, dans le Finistère ;
• Avoir au moins 1 an d’expérience dans le secteur du tourisme d’affaires ou événementiel ;
• Avoir une activité en lien avec l’événementiel ou le tourisme d’affaires.

Ensuite, le bureau étudie le dossier et donne une réponse sur la candidature.

Pour plus d’informations, n’hésitez pas à vous rendre sur le site internet en cliquant ici.

L’agence Kap West Events affirme haut et fort tenir au mieux l’engagement de travailler en local. Qu’est-ce que cela veut dire ? Nous nous engageons à travailler avec des prestataires locaux autant que possible.

Pourquoi ?

D’abord parce que, de près, nous nous comprenons mieux. La confiance que nous avons établie avec des traiteurs, des sociétés de location de mobiliers, de location de structures ou encore des animateurs crée une atmosphère propice au bon déroulement de nos événements. La réactivité est également un facteur de réussite que nous exigeons de nous-mêmes et de nos prestataires.

Ensuite, parce que le savoir-faire Made in France – voire Made in Breizh – existe bel et bien. Le professionnalisme des femmes et des hommes qui travaillent en Bretagne n’est plus à démontrer. Membre du réseau « Marque Bretagne » soutenu par la Région, Kap West Events est totalement ancrée dans ce territoire que nous aimons profondément.

Enfin, cet engagement s’imbrique dans notre volonté de réduire nos émissions de CO2 et notre empreinte carbone. L’urgence environnementale nous implique et nous oblige à trouver des solutions en local. Plutôt que d’aller voir très loin, bien souvent, nous disposons de toutes les ressources humaines, techniques et créatives à nos portes.

L’ancrage dans nos valeurs

Nous avons 3 valeurs importantes au sein de l’agence :

• L’humain
• Le local
• L’écoresponsabilité

Ces 3 valeurs sont interdépendantes les unes des autres et sont au coeur de nos process.

Pour l’agence Kap West Events et chacun des membres de l’équipe, l’ancrage local est primordial pour les raisons énoncées précédemment. Mais également car nous pensons que ce soutien local permet à toutes les structures, petites et grandes, de travailler ensemble et de collaborer pour offrir à nos clients le meilleur projet possible.

Ce que le local apporte au client

Cet engagement local que nous avons au sein de notre agence événementielle permet au client d’être rassuré sur la fiabilité des prestations proposées.

Egalement, cela permet de répondre à des problématiques RSE dans leurs projets événementiels et de rester dans des valeurs qui leur sont propres.

De plus, cette valeur à laquelle nous tenons permet de favoriser l’économie solidaire à travers la région Bretagne (principalement), mais aussi à l’échelle de la France.

Sébastien a eu l’occasion d’échanger avec Mélanie le Bris pour en savoir plus sur son métier de fondatrice de l’atelier Blomster et conceptrice des différentes compositions florales.

Qu’est-ce que Blomster ?

Blomster est un atelier de fleurs créé en …. à Quimper par Mélanie le Bris. Sa spécialité est de réaliser des créations originales et uniques pour tous les types d’événements, que ce soit pour les particuliers ou les professionnels.

L’entreprise propose également des box de fleurs, des bouquets, des compositions de fleurs séchées, des terrariums et des cours d’art floral.

La grande différence et ce qui permet à Blomster de se démarquer est son originalité et ses inspirations scandinaves. Ces influences offrantes aux compositions un aspect plus doux et plus léger. Mais également, une manière d’appréhender l’art floral de manière nouvelle.

Elle propose donc des compositions pour des professionnels souhaitant refaire la décoration de leurs locaux, mais aussi pour des événements professionnels. Aussi, elle intervient pour les particuliers dans le cadre d’hommages, de mariages, etc.

Quel est le métier de Mélanie ?

Aujourd’hui, Mélanie le Bris est la fondatrice et la gérante de l’atelier Blomster. Son quotidien est de gérer les événements, de créer les compositions florales et de veiller à être toujours présente pour ses clients.

Ses qualités :

• À l’écoute
• Pétillante
• Avenante
• Professionnelle
• Rigoureuse
• Créative

Pourquoi Kap West Events travaille avec Blomster ?

L’agence événementielle Kap West Events a connu Mélanie le Bris lors d’un rendez-vous découverte où nous avons pu échanger sur nos métiers respectifs. Le feeling est super bien passé !

Nous avons donc décidé de travailler ensemble sur un 1er événement : la fête des mères dans un centre commercial. Puis sur un 2nd pour un événement d’entreprise. Et depuis ça ne s’arrête plus.

Depuis, à chaque événement qui s’y prête, nous proposons à nos clients les services de Mélanie pour la partie décoration florale. C’est un élément très important pour nous car nous voulons toujours faire en sorte que vos événements soient parfaits, alors quoi de mieux qu’une décoration originale, atypiques et magnifique !

De plus, nous nous entendons parfaitement bien avec Mélanie et nous sommes à chaque fois très heureux de travailler avec elle pour de multiples raisons : elle est à l’écoute des besoins et des envies, elle sait s’adapter facilement aux différentes situations, elle est pétillante, et ça, ça vaut de l’or !

Aussi, elle propose de multiples possibilités lors des commandes et à un large choix de produits composés de fleurs pour toutes les occasions possibles et inimaginables.

Vous voulez connaître davantage ? Voici l’interview que nous avons faite avec Mélanie.